Audi pour réduire 7 500 emplois allemands d’ici 2029 dans une séquence d’épargne annuelle de 1 milliard d’euros

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Les nuages ​​sombres peuvent être vus derrière des drapeaux avec le logo Audi devant le forum Audi. Daniel Löb / DPA Audi réduira 7 500 emplois en Allemagne d’ici la fin de 2029, le constructeur automobile et le Conseil des travaux ont annoncé lundi, à la suite de négociations approfondies. Avec d’autres coupes financières pour les employés, cette décision vise à sauver le constructeur automobile de luxe allemand plus de 1 milliard d’euros (1,09 milliard de dollars) par an à moyen terme. L’entreprise, qui appartient au groupe allemande Volkswagen, et le Conseil des travaux s’était longtemps disputé sur le plan d’épargne, mais se sont maintenant contentés d’un concept. Le président du Conseil des travaux, Jörg Schlagbauer, a déclaré que la société avait initialement prévu d’éliminer 12 000 emplois. Le président du conseil d’administration, Gernot Döllner, a déclaré: « Audi doit devenir plus rapide, plus agile et plus efficace. Une chose est claire: cela ne sera pas possible sans ajustements de la main-d’œuvre. » Pas de licenciements forcés jusqu’en 2033 Mais Döllner a souligné qu ‘ »il n’y aura pas de redondances obligatoires jusqu’à la fin de 2033. En période économique difficile, c’est une bonne nouvelle pour tous les employés. » Le programme actuel de sécurité de l’emploi, qui empêche les redondances obligatoires, sera donc prolongée jusqu’à la fin de 2033. Elle s’est précédemment appliquée jusqu’à la fin de 2029. Les suppressions d’emplois avant 2029 devraient plutôt passer par des redondances volontaires, la fin des contrats et le désabonnement normal. Audi a également déclaré qu’elle prévoyait d’investir 8 milliards d’euros dans ses sites allemands. « Nous positionnons Ingolstadt et Neckarsulm pour être robustes et flexibles pour la transition difficile à la mobilité électrique », a déclaré Döllner. Ingolstadt est près de Munich et Neckarsulm est près de Stuttgart. Distribution exacte des coupes peu claires Audi a déclaré que les suppressions d’emplois n’affecteront pas la production et réduiront la bureaucratie. Les 6 000 premiers emplois doivent être supprimés d’ici 2027 et 1 500 autres à la fin de 2029. Il n’est pas encore clair comment les coupes seront distribuées entre les sites d’Ingolstadt et de Neckarsulm. D’autres coupes affecteront le salaire des employés d’Audi. Le programme de partage de bénéfices de l’entreprise sera réorganisé et réduit pendant plusieurs années, impliquant des sommes importantes. En 2024, le régime de partage des employés a versé 8 840 € par employé pour 2023. La participation pour 2024, qui sera versée l’année en cours, ne sera pas affectée par la réduction – mais elle sera probablement plus faible de toute façon en raison de la réduction récente des affaires. La société présentera son rapport financier complet pour 2024 mardi et les chiffres ne semblent pas bons. Au cours des neuf premiers mois, le profit avait presque divisé de moitié. Audi a souffert d’un manque de pièces pour les moteurs importants, de faible demande en Chine et de dispositions pour la fermeture de son usine à Bruxelles. Conseil des travaux: Autres réductions évitées Schlagbauer – du Union Works Council que la plupart des grandes entreprises allemandes doivent avoir – ont reconnu que pendant que la main-d’œuvre fait des sacrifices pour aider Audi à récupérer, certaines protections clés ont été sécurisées. Les salaires mensuels réguliers, les primes et les augmentations de salaires prévues resteront intactes.

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